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肃南:坚持多管齐下 常态化淬炼纪检监察铁军

来源:肃南纪检监察网   发布时间:2024-08-06 17:36:55    浏览:0 分享

 该县纪委监委始终以工作规范化、队伍专业化为主抓手,采取理论学习、业务培训、内控管理等多种举措,通过思想上“引”、工作上“教”、形象上“塑”,常态化淬炼纪检监察铁军。

  强化理论武装,系紧纪检干部“廉洁扣”。县纪委常委会带头加强党的政治建设,严格落实“第一议题”及时学、理论学习中心组专题学和党支部定期学等制度,坚定正确政治方向。原原本本、逐句逐条学习《中国共产党纪律处分条例》,引导纪检监察干部把好自己言行的“戒尺”,校准履职尽责的“标尺”。定期开展案例警示教育,深入剖析解读典型案例,推动全体纪检监察干部在日常工作中保持头脑清醒、筑牢廉洁防线,做到常怀敬畏、警钟长鸣,时刻以高度的政治自觉履行好本职工作。
  增进业务培训,上好能力提升“必修课”。以“重传授、强业务”为目的,坚持“实用、管用、好用”的原则,聚焦当前重点工作和主责主业,深化纪检监察干部上讲台活动,推动教育培训由“单一式”教学变“人人上讲台轮流当讲师”,围绕重点党纪党规和国家法律法规,轮流上台授课分享经验、交流思想,推动干部在教学相长中夯实看家本领提升业务能力。今年以来,开展“纪检监察业务大讲堂”11期,选派6名干部参加省、市纪委监委“以案代训”,全面提升纪检监察干部的业务能力和办案水平。
  强化内控机制,筑牢监督制约“防火墙”。坚持“打铁必须自身硬”的理念,更新纪检监察干部廉政档案45份,明确纪律红线,对纪检监察干部纪律作风定期开展监督检查,实现多维度精准“画像”。建立周总结、周计划,季总结、季通报机制,提升效率效能。开展“导师带徒”活动,以“传帮带”“老带新”等方式强化年轻干部靶向训练。通过明察暗访、廉政家访等方式,不断延伸监督“触角”,全面掌握纪检监察干部“八小时外”生活情况,以清廉家风涵养党风政风。(佘万鹏)