肃南：以实的举措紧抓驻在部门减负成效

“建议驻在部门精简文件和会议，改进文风会风，防止口号喊得震天响，行动起来轻飘飘，切实为基层减负，把更多的精力放到推进工作高质量发展上来，不断提高工作实效。驻在部门党委（党组）要严格按照要求以上率下做好基层减负工作，不能让减负流于形式，切实推动基层减负工作落地见效……。”近日，肃南县纪委监委派驻县教育局纪检监察组监督指导驻在部门落实基层减负工作时提出要求，对12个驻在部门就如何落实基层减负工作进行监督指导。

派驻县教育局纪检监察组切实发挥派驻机构的监督“探头”和“前哨”作用，认真履行职责，严格行使监督权限，督促驻在部门党委（党组）履行主体责任，把整治形式主义、官僚主义作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务、长期任务，摆在更加突出位置，力争抓出成效。派驻组站在全局高度，把监督驻在部门切实为基层减负工作作为一项长期的政治任务来抓，在充分调研、全面掌握驻在单位工作性质、业务范围、机构设置、人员组成、作风建设等情况的基础上，理清工作思路，压实党风廉政建设主体责任、党政“一把手”的第一责任、党政班子成员的分管责任、职能部门的主管责任，形成横向到边、纵向到底的监督机制。

同时，督促驻在部门着力解决督查检查考核过多过频、过度留痕问题。倡导开展随机调研、蹲点调研，不干扰基层正常工作，严防走马观花、浅尝辄止，切实帮助研究解决突出问题、推进工作；严控监督检查考核总数和频次，提倡跨部门、多事项联合监督检查，切实减少重复督查、多头检查、无效考核；改进痕迹管理，规范痕迹资料，精简材料报送，优化考核指标，注重减量提质增效，强化求真务实、真抓实干的作风养成。着力解决驻在部门干部不敢担当作为问题。督促驻在部门完善问责、处理检举控告、纪律关怀等工作制度，坚持实事求是，依规依纪依法严肃、规范、精准、慎重问责，科学分析情况，合理分类处理，使我县“红黄蓝”三级预警的运行成为常态模式，坚持严管厚爱相结合，正确运用监督执纪“四种形态”，正确把握干部在工作中失误错误性质和影响，切实保护干部干事创业积极性，为驻在部门堵塞漏洞，革除弊端，真正做到忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁。（驻县教育局纪检监察组）